Мониторинг рейдовой группы техинспекции труда областного объединения профсоюзов

Рейдовая группа технической инспекции труда областного объединения профсоюзов побывала в Добрушском районе.

В 2016 году здесь был отмечен рост производственного травматизма: 3 случая (в 2015г. – 1) и 1 случай со смертельным исходом – смерть на рабочем месте сторожа в КСУП «Кузминичи» от сердечного приступа. Пока он находится в стадии расследования. Как правило, основные причины несчастных случаев на производстве – несоблюдение норм охраны труда работниками и ненадлежащая организация условий труда со стороны нанимателя. В рамках мониторинга, техинспекция посетила более десятка предприятий промышленной и сельскохозяйственной отрасли Добрушского района. Среди них: ОАО «Добрушский райагросервис», ЗАО «Добрушский фарфоровый завод», филиал «Добрушская бумажная фабрика «Герой труда» ОАО Управляющая компания холдинга «Белорусские обои», ООО «Дубраджа». Рейдовая группа проверила, как ведется контроль за созданием на рабочих местах здоровых и безопасных условий труда, обеспечены ли работники бытовками и комнатами приема пищи, спецодеждой и спецобувью. Первой точкой посещения стал ОАО «Добрушский райагросервис». Это третий визит на данное предприятие профсоюзной технической инспекции. А вопросы у проверяющих в части охраны труда и создания надлежащих бытовых условий для работников по-прежнему имеются. Еще в феврале 2016 года уже бывшему руководителю предприятия выдавались рекомендации по устранению 8 нарушений правил охраны труда. Ответа о выполнении получено не было. Руководитель сменился. Вроде бы, новый наниматель исполняет свои обязанности: улучшились бытовые условия для рабочих, произведен ремонт, работники обеспечены спецодеждой, как положено ее раз в год закупают. Но в итоге профсоюзная инспекция увидела электросварщиков в обычной одежде. Причина – нынешняя спецодежда сварщика не выдерживает срок носки, по размеру мала и нельзя ее надеть на утепленную куртку. Приходится работать, в чем есть. Налицо недоработки со стороны руководства. - Работники знают, что им полагается комплект одежды на год. Но она рвется, при стирке дает усадку. Сложно сказать, скорее всего, качество самой одежды оставляет желать лучшего. Я считаю, что нанимателю лучше потратить больше денег на закупку спецодежды, но чтобы она была качественной, соответствовала температурным требованиям, выдерживала срок носки. Этого будет достаточно для того, чтобы человек работал комфортно и безопасно хотя бы год, - рассказала председатель Добрушского районного объединения профсоюзов Наталья Доля. Директор ОАО «Добрушский райагросервис» Сергей Савченко подчеркнул, что второй раз с этим поставщиком спецодежды он уже не свяжется. Вторым объектом посещения рейдовой группой стал ЗАО «Добрушский фарфоровый завод». Здесь внедрена и функционирует система управления охраной труда, сформирована общая комиссия из представителей нанимателя и профсоюза. Работники обеспечены спецодеждой, созданы бытовые условия. - Конечно, некорректно сравнивать эти два предприятия, но, тем не менее, могу сказать: в Добрушском райагросервисе общественные инспекторы не принимают постоянного участия в контроле за охраной труда. Как будто люди сами не спешат улучшить свои условия. На ЗАО «Добрушский фарфоровый завод» и в филиале «Добрушская бумажная фабрика «Герой труда» совместная работа администрации, службы охраны труда и профсоюзного комитета по профилактике травматизма налажена на должном уровне. Что касается рейда в целом, нанимателям выдано 11 рекомендаций по устранению 96 нарушений. Еще требуется произвести косметический ремонт в некоторых санитарно-бытовых помещениях предприятий АПК района. По сравнению с результатами рейда в 2016 году, количество выявленных нарушений уменьшилось, - отметил главный технический инспектор труда Гомельского областного объединения профсоюзов Анатолий Лапуть.